Unternehmensberatung und Change Fitness
Know-How-Transfer: Unsere Lizenzierungen
EOS-Team als exklusiver Transferpartner für internationales Spitzen-Know-How
Wir verstehen uns als Berater, die ihre Kunden stark und unabhängig machen wollen. Daher geben wir unser in jahrzehntelanger Praxis erworbenes Know-How gerne direkt an Sie weiter.
Seit 1997 engagieren wir uns im Know-How-Transfer für den EOS-Ansatz von der Wissenschaft in die Praxis. Denn es ist uns ein Herzensanliegen, dass dieser innovative, wissenschaftlich fundierte Ansatz zur gezielten Entwicklung von Menschen und Unternehmen eine möglichst breite Anwendung in der Praxis findet.
In enger Zusammenarbeit mit Prof. Dr. Julius Kuhl und IMPART(link), unserem Wissenschaftspartner-Institut, bilden wir Personalexperten und Führungskräfte aus Industrie und Wirtschaft ebenso wie freie Trainer, Berater und Coaches im Einsatz der systemischen EOS-Potentialdiagnostik und EOS–Förderkonzepte für die Personalauswahl und die Personalentwicklung aus. Dabei profitieren Sie nicht nur von der hohen Qualität unserer Werkzeuge und Konzepte, sondern auch von unseren langjährigen Praxiserfahrungen als EOS-Lizenzpartner und -Anwender der ersten Stunde. Zudem können Sie sich in der Anwendung unserer funktions- und unternehmensspezifischen indico®-Bildungsbedarfsanalysen schulen lassen, um so neben den Persönlichkeitskompetenzen gezielt auch die fachlich-methodischen Kompetenzen von Mitarbeitern oder Führungskräften beurteilen zu können. Profitieren auch Sie von unserem einmaligen, integrativen und ganzheitlichen Ansatz zur Menschen- und Organisationsentwicklung.
Ihre Vorteile auf einen Blick:
- Direkter Know-How-Transfer in Ihre Unternehmenspraxis
- Höchste Innovationskraft, Qualität und Nachhaltigkeit
- Integration von Fach- und Persönlichkeits-Kompetenzen
- Umsetzung eines wissenschaftlich fundierten ganzheitlichen Ansatzes für die Personalauswahl und Personalentwicklung
- Wettbewerbsvorsprung
Wichtig: Alle unsere Ausbildungsangebote bieten wir auch als inhouse-Schulungen für Ihr Unternehmen an!
Schulung und Lizenzierung zum EOS-Berater
Dieses Angebot richtet sich an alle Personalexperten und Führungskräfte aus Industrie und Wirtschaft ebenso wie an freie Trainer, Berater und Coaches, die selbst die EOS-Potentialdiagnostik für die Personalauswahl und die Personalentwicklung einsetzen wollen. Dazu erlernen Sie sowohl die wissenschaftlichen Grundlagen als auch die praxisbezogene Anwendung der systemischen EOS-Potentialdiagnostik, um die individuellen Potentiale von einzelnen Personen wie von ganzen Gruppen, Abteilungen oder Unternehmen beurteilen und maßgeschneidert fördern und entwickeln zu können. Für weitere Informationen klicken Sie auf unseren Flyer „Lizenzierung zum EOS-Berater". Die nächsten Termine für das Modul I der Lizenzierung zum EOS-Berater:
... März 2017
... Juni 2017
... Oktober 2017
Die Termine für Modul II:
... April 2017
... Juli 2017
... November 2017
Für den Erwerb der EOS-Berater-Lizenz ist die Teilnahme an beiden Modulen erforderlich.
Für Ihre Anmeldung nutzen Sie bitte den Anmeldungsbogen link (diesen direkt online ausfüllen können)
Schulung und Lizenzierung zum indico®-Berater
An alle Personalexperten aus Industrie und Wirtschaft sowie freien Trainer, Berater und Coaches, die über eine fundierte Analyse und Beurteilung persönlicher Kompetenzen auch eine maßgeschneiderte, somit funktions- bzw. jobspezifische, Analyse der Fach- und Methoden-Kompetenz von Mitarbeitern und Führungskräften einsetzen wollen, richtet sich das Angebot für die Lizenzierung zum indico®-Berater.
Die Integration der Analyse-Ergebnisse persönlicher sowie fachlich-methodischer Kompetenzen ermöglicht es Ihnen, maßgeschneiderte, ganzheitliche und zugleich höchst effiziente Personalentwicklungsmaßnahmen abzuleiten. Die indico®-Analyen werden zunächst auf den spezifischen Bedarf eines Unternehmens zugeschnitten und können dann sowohl für die Selbstreflexion der Fach- und Methodenkompetenz, als auch für eine 120°, 240° oder 360° Grad Beurteilung genutzt werden. Sie ermöglichen zudem den gezielten Abgleich von Selbst- und Fremdbildern in der Einschätzung der Arbeitsperformanz eines einzelnen Mitarbeiters sowie ganzer Teams und Abteilungen.
Die Ausbildung und Lizenzierung zum indico®-Berater erfolgt in zwei Modulen. Für weitere Informationen klicken Sie auf unseren Flyer „Lizenzierung zum indico®-Berater". Die nächsten Termine für die Lizenzierung zum indico®-Berater:
... Mai und Juni 2017
... Oktober und November 2017
Für Ihre Anmeldung nutzen Sie bitte den Anmeldungsbogen link (diesen direkt online ausfüllen können)
Schulung und Lizenzierung zum EOS-Coach
Die Lizenzierung zum EOS-Coach richtet sich an alle Personalentwickler, Führungskräfte sowie Trainer, Berater und Coaches, die ihre Mitarbeiter oder Kunden auf Basis der Ergebnisse einer EOS-Potentialanalyse gezielt und maßgeschneidert fördern und in der Selbstentwicklung unterstützen wollen. In dieser Ausbildung lernen Sie sowohl die neuropsychologischen Grundlagen als auch die differenzierten Werkzeuge und Methoden für ein systemisch ausgerichtetes Coaching auf EOS-Basis kennen. Daher ist die erfolgreiche Ausbildung zum EOS-Berater die Voraussetzung für diesen aufbauenden Qualifizierungsschritt.
Für weitere Informationen klicken Sie auf unseren Flyer „Lizenzierung zum EOS-Coach". Die nächsten Termine für den Start der Lizenzierung zum EOS-Coach:
... Juni 2017
... November 2017
Für Ihre Anmeldung nutzen Sie bitte den Anmeldungsbogen link (diesen direkt online ausfüllen können)
Für den Erwerb der Lizenz zum EOS-Coach ist die erfolgreiche Teilnahme an allen Ausbildungsmodulen erforderlich.
Für Ihre Anmeldung nutzen Sie bitte den Anmeldungsbogen link